大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于文化馆的经济指标是什么的问题，于是小编就整理了2个相关介绍文化馆的经济指标是什么的解答，让我们一起看看吧。
创建全国文明城市标准？
1 组织领导坚强有力，创建工作机制健全；
2 思想教育深入细致，道德建设扎实有效；
3 创建活动蓬勃开展，人民群众广泛参与；
4 党政机关廉洁高效，社会风气健康向上；
5 科教文卫体稳步发展，社会事业全面进步；
6 社会治安良好，社会秩序井然；
7 基础设施较为完善，生态环境优良；
8经济持续快速健康发展，居民生活水平稳步提高。
同时，申报参评全国文明城市，必须先获得全国文明城市提名资格、未成年人思想道德建设工作成效显著，且在申报前一年内市级领导没有严重违纪、违法犯罪和无重大安全事故、重大食品药品安全事故、危害国家安全和社会政治稳定的重大事件、重大刑事案件、重大环境污染事件。
全国文明城市的评选标准有八条：
组织领导坚强有力，创建工作机制健全；
思想教育深入细致，道德建设扎实有效；
创建活动蓬勃开展，人民群众广泛参与；
党政机关廉洁高效，社会风气健康向上；
科教文卫体稳步发展，社会事业全面进步；
社会治安良好，社会秩序井然；
基础设施较为完善，生态环境优良；
经济持续快速健康发展，居民生活水平稳步提高。
创建文明城市的建议
士官转业去公安局和文旅广体局哪个单位合适一点？
关于士官转业的去向，还是要根据个人情况而定，做决定前必须对自已进行客观分析，自己擅长什么？自已的优势在哪里？关健是看这个单位适合不适合自已。不能因为这个单位看着好就想去，去了以后，所从事的工作很可能不适合自已，岂不悔之晚矣。我个人认为，选择适合自己的工作，选择自已热爱好工作，继续为国家做贡献。
1、工资上，公安局的工资待遇比文旅局好，公检法享受的工资待遇比其他单位高；
2、发展上，文旅局的发展比会比在公安局好，进了公安系统一般一辈子都待在公安局，人多职位少，文旅局可以发挥的空间大，晋升渠道多。
3、压力上，根据你的背景，估计都得从基层做起，做公安很辛苦，加班熬夜是常事，文旅局相对轻松点。
综上，事业是一辈子的事，目光放长远来看，我建议还是文旅局相对好些。
士官转业去公安局与文体广旅局哪个好些？作为先一步转业的战友，恕我直言，士官转业无论进公安局，还是去文体广旅局，都是使用工勤编制，身份还是工人，要想有太大的发展确实比较困难。
公安局的长处在于单位有实权，社会影响力大，其工勤人员，虽然不如公务员警察那样拥有执法办案权，但背靠大树好乘凉，有公安局这块金子招牌作坚强后盾，至少有两点好处：
一是福利待遇比较好。
公安局工勤人员的工资收入与文体广旅局的工勤人员并无差别，均由当地政府财政全额保障，工资标准相同。不同之处在于，公安局毕竟是国家专政机关，承担的职责任务繁重，享受一定的政策优待。比如公医的个人自费部分，不少地方的公安机关都会全额报销。再如，公安民警的加班补助、重大安保补助等，工勤人员也能参照执行。这方面的收入和福利待遇要远远好于文体广旅局的工勤人员。
二是社会地位比较高。
公安局的工勤人员虽无警察身份，但毕竟是正式工作人员，走到社会上多能让人高看一眼。加之与公安警察是同事，每天抬头不见低头见，一来二去也能把关系处得比较熟络，有人找上门来寻求帮忙时还能找找熟人，办点不违反原则的私事，便于拓展人脉资源、扩大社会交际。
不足则是公安队伍作为纪律部队，要求比较高、管理比较严，加班加点、值班值勤比较多，工作比较辛苦，甚至有一定危险。
而文体广旅局最大的优势在于，下属事业单位多，即使是局机关工勤人员，善于抓住机遇、精心谋划运作的话，也有机会由机关工勤编转为下属单位事业编，甚至走上管理岗位都是有可能的。当然，其难度不小，通道较为狭窄，多数工勤人员是难如愿的。
此外，对比公安局工勤人员，文体广旅局职责范围虽然较广，但工作压力和工作强度还是要低很多，加班加点也相对少些，更便于兼顾工作和家庭。
至于这两个单位怎么选，还是得因人而异，毕竟鞋子合不合脚只有自己知道。如果图实惠、喜交际的，还是选择公安局为佳。反正，只想安安稳稳轻轻松松过日子的话，则是去文体广旅局更好。
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到此，以上就是小编对于文化馆的经济指标是什么的问题就介绍到这了，希望介绍关于文化馆的经济指标是什么的2点解答对大家有用。